Nous développons des solutions juridiques.

Les avocats de Solving Legal allient une solide expertise en droit du travail et des successions ainsi qu’en droit des sociétés et fiscal à une approche innovante et centrée sur le client. Notre force est de conjuguer excellence juridique et solutions souples adaptées à vos besoins.

Oui. Nous examinons comment vous aider sur votre dossier et vous proposons une offre transparente pour la suite. Vous pouvez nous appeler ou prendre rendez-vous via notre formulaire de contact.

Nos compétences centrales couvrent le droit du travail (notamment l’industrie automobile), le droit des successions et la transmission d’entreprise, le droit des sociétés et des sociétés anonymes, le droit des startups, le droit fiscal, le contentieux et le règlement des litiges.

Oui. Nous conseillons des entreprises innovantes et des particuliers exigeants sur tout le territoire allemand. Nos bureaux sont à Stuttgart, Coblence et Landau, mais nous travaillons au niveau national et pouvons proposer des formats à distance.

Oui. Nous vous accompagnons sur toute la chaîne du contentieux : prud’hommes, litiges entre associés, successions, procédures fiscales et autres litiges civils commerciaux. Nous cherchons d’abord une solution amiable lorsque c’est possible.

Un atout majeur est la combinaison expertise juridique et fiscale sous un même toit : l’avocat Hubertus Scherbarth est aussi conseiller fiscal, et l’avocat Moritz Riehl a passé ses examens avec une spécialisation fiscale. Cela permet des solutions globales, juridiques et fiscales—structures sociétaires, M&A, transmissions.

Les honoraires dépendent de l’ampleur et de la complexité du dossier. Après l’entretien gratuit, vous recevez une proposition claire et ferme. Nous pouvons facturer à l’heure, au forfait ou avec une part de succès, en nous référant aux barèmes légaux (RVG/StBVV) tout en restant souples.

Les questions juridiques sont souvent urgentes. Pour les cas pressés nous proposons des créneaux rapides. Les rendez-vous habituels sont en général disponibles sous quelques jours. En urgence—licenciements à délais serrés, conflits d’associés—nous restons joignables rapidement.