德国劳动法

我们为企业提供员工解雇方面的专业咨询。通过我们的服务，您可以避免德国解雇流程中的各种陷阱，并保护您的企业免受解雇保护诉讼的影响。

我们就终止劳动关系及遣散费事宜提供咨询。我们协助您获得公平的遣散费。

我们在为汽车行业员工提供咨询方面拥有极其丰富的经验，涉及的制造商包括戴姆勒 (Daimler)、宝马 (BMW)、保时捷 (Porsche)、奥迪 (Audi)、大众 (VW)、梅赛德斯-奔驰 (Mercedes-Benz) 和欧宝 (Opel)。

我们支持企业进行各种类型的员工持股计划在劳动法层面的构思与引入。我们就股票期权、虚拟股权以及其他持股模式的劳动法相关问题提供专业咨询。

我们根据您的需求，审查并起草具有法律保障的劳动合同。我们的专家确保正确执行德国所有劳动法规定，保护您的企业免受法律风险。

我们协助您制定并优化具有法律保障的进修合同。在此过程中，我们会综合考虑退费条款、绑定年限以及所有相关的德国劳动法因素，以确保合同设计公平且符合法律规范。

我们为您量身定制符合企业结构的总经理聘用合同，并确保其法律安全性。我们的咨询范围涵盖薪酬模式、解约规定、竞业禁止以及其他所有针对总经理的相关法律条款。